Beruf & Familie

Unser Bekenntnis zur familienfreundlichen Personalpolitik:

• Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in Themen zur Vereinbarkeit Ihrer beruflichen Tätigkeit und familiärer bzw. privater Verpflichtungen.
• Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden bei der Organisation eines Kinderbetreuungsplatzes.
• Wir beraten unsere Mitarbeitenden über die gesetzlichen Möglichkeiten der häuslichen Pflege eines nahen Angehörigen.
• Wir beraten unsere Mitarbeitenden über die gesetzlichen Möglichkeiten der Elternzeit.
• Wir arbeiten kontinuierlich an neuen Themen zur besseren Vereinbarkeit.
• Wir beteiligen uns im Unternehmensnetzwerk Erfolgsfaktor Familie und sind offen für neue Ideen.
• Unsere Gespräche sind vertraulich. Gesprächsinhalte werden nicht an Dritte weitergegeben.

Seit 2010 hält die St. Augustinus Gelsenkirchen GmbH mit ihren Betriebsgesellschaften das Zertifikat „audit berufundfamilie“.